Despedidos por casarse: El insólito caso de una pareja en el Banco Vaticano

Un despido que sacude al Vaticano

Silvia Carlucci y Domenico Fabiani, ambos exempleados del Instituto para las Obras de Religión (IOR), conocido como el Banco Vaticano, enfrentan una batalla legal sin precedentes tras haber sido despedidos por contraer matrimonio. Este caso plantea una contradicción sorprendente entre el discurso del Papa Francisco sobre la familia y las políticas internas de la institución bancaria del Vaticano.

El nuevo reglamento que chocó con la tradición

A principios de 2024, el IOR introdujo una nueva normativa que prohíbe los matrimonios entre empleados de la misma institución o con alguien que trabaje dentro del Vaticano. La pareja, que había trabajado un total combinado de 25 años en el banco, fue notificada del cambio justo tres meses antes de su boda. Carlucci explicó: “Nos felicitaron por nuestra próxima boda cuando anunciamos nuestros planes. Nadie mencionó que esto podría costarnos nuestros empleos”.

Las justificaciones del banco

El banco defendió su decisión alegando que esta política es parte de las mejores prácticas bancarias para evitar conflictos de interés profesional y suspicacias sobre favoritismos en una institución tan pequeña, que emplea a cerca de 100 personas. Según el comunicado oficial: “Esta regla es esencial para preservar la transparencia e independencia en las operaciones del banco”. Sin embargo, críticos han señalado que la aplicación de esta normativa parece draconiana e injustificada, dado que otras parejas casadas siguen trabajando sin inconvenientes en otros departamentos del Vaticano.

El contexto financiero del Vaticano

El despido de Carlucci y Fabiani ocurre en un momento de creciente insatisfacción entre los empleados del Vaticano. En los últimos años, la institución ha enfrentado recortes salariales, congelación de contrataciones y eliminación de beneficios históricos. Según la Asociación de Empleados Laicos del Vaticano, esta decisión no solo viola derechos laborales fundamentales, sino que atenta contra los principios de caridad y justicia que la Iglesia defiende.

Una carta abierta publicada por la organización expresó: “Mientras confiamos en que Dios proveerá para ellos, no podemos ignorar los rasgos de injusticia y falta de caridad en esta medida”.

Una contradicción desde el liderazgo

El caso se vuelve más relevante considerando los frecuentes llamados del Papa Francisco a valorar la vida familiar. En varias ocasiones, ha instado a las parejas a priorizar el matrimonio y la crianza, incluso por encima de tener mascotas. Sin embargo, aunque la pareja apeló directamente al Papa mediante una carta, no recibieron respuesta.

Aunque Francisco ha abordado la preocupación por el bienestar de los empleados en discursos recientes, incluso anunciando incentivos financieros como bonos por hijos y una guardería en el Vaticano, el despido de esta pareja subraya inconsistencias sistémicas dentro de su administración.

¡Quién cuida a los cuidadores?

El Instituto para las Obras de Religión, establecido en 1942, se creó para apoyar la misión caritativa de la Iglesia y operar como un sistema bancario con alcance internacional. Tras años de reformas para alejarse de los escándalos de corrupción que lo marcaron en décadas pasadas, el banco ha intentado establecer un estándar de operación impecable, aunque con enfoques que ahora parecen poner en riesgo su imagen pública.

Los despidos de Carlucci y Fabiani van más allá de un problema laboral: cuestionan la capacidad de las instituciones religiosas de compaginar eficiencia administrativa con valores cristianos fundamentales.

Un caso que eleva cuestionamientos

Para esta pareja, el golpe ha sido duro pero no devastador. Fabiani declaró: “Pensamos que habría una intervención del Santo Padre, alguien que valora tanto la familia. En cambio, nos encontramos en la calle”. Por su parte, Carlucci reflexionó: “Por encima de todo, nuestra familia constituye la base de nuestras vidas. Hemos ganado, pese a todo”.
El caso de los despidos en el IOR ha generado una ola de solidaridad hacia la pareja entre compañeros de trabajo y críticos que señalan que la institución está perdiendo de vista el sentido humano de sus políticas. Aunque el futuro es incierto para Carlucci y Fabiani, su historia resalta las tensiones entre tradición y modernidad dentro de las estructuras del Vaticano.

Una oportunidad de introspección

El despido de esta pareja suscita preguntas difíciles para una institución que se rige por el derecho canónico y valores bíblicos. ¿Hasta qué punto debe una entidad religiosa adaptarse a estándares corporativos modernos sin comprometer el bienestar de sus seres humanos? Más aún, ¿qué mensaje envía tal decisión a las familias que trabajan por y para la Iglesia Católica? Este caso, que ahora recae en la jurisdicción del tribunal vaticano, es un llamado de atención tanto para los líderes del Vaticano como para observadores globales interesados en la relación entre religión, trabajo y familia.